Lavoratore in Malattia: quali accertamenti posso rifiutare ? E quali attività posso svolgere ?

Con una recente sentenza la Cassazione (n.18245 del 2 settembre 2020) ha dichiarato illegittimo il licenziamento di un dipendente, comminatogli per il suo essersi rifiutato di sottoporsi ad una visita di controllo (peritale) richiesta mediante la procedura dell’Accertamento Tecnico Preventivo. Il datore di lavoro, nel licenziare, invocava la violazione da parte del dipendente dei principi … Leggi tutto Lavoratore in Malattia: quali accertamenti posso rifiutare ? E quali attività posso svolgere ?